График работы:Стажировка Образование:среднее специальное Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
маркшейдерские работы и вычисления по созданию опорной сети, съемки и замеры горных выработок, камеральная обработка материалов съемок; подготовка документации для составления паспортов, проектов ведения горных работ, календарных планов; привязка проектов горных выработок, сооружений, трасс и других объектов к условиям местности и перенос их в натуру; определение мощности отрабатываемых пластов, определение величин потерь при добыче в кровле и почве, а также сверхнормативные потери; соблюдение технического проекта разработки и параметров горных выработок; участие в разработке планов мероприятий по обеспечению промышленной безопасности и охране недр; наблюдения за деформацией добычных уступов и откосов отвалов, предотвращение возникновеня очагов пожаров; определение наиболее эффективных и рациональных схем развития горных работ на основании природных условий;
Требования
В/о, без предъявления требований к стажу или среднее профессиональное (техническое) образование+стаж работы в должности техника-маркшейдера не менее 2 лет; уровень з/п зависит от наличия квалификации и стажа работы (указан минимальный и максимальный доход);
Дополнительная информация
Адрес места работы: камчатский край дополнительная информация по адресу: 683032, г петропавловск-камчатский, ул высотная, д. 2 дополнительная информация по вакансии: гарантированное собеседование геологоразведочные и топографо-геодезические работы инициативность дисциплинированность ответственность целеустремленность пунктуальность обучаемость умение работать в команде профессия: маркшейдер график работы: полный рабочий день количество рабочих мест: 1 дополнительные бонусы: льготная пенсия доставка на работу предоставление спец. Одежды социальный пакет уровень дохода зависит от наличия квалификации и стажа работы; гарантии и компенсации предоставляются согласно действующего законодательства, дополнительный отпуск 7 дней за вредные условия труда, льготное пенсионное обеспечение, предоставление спецодежды, служебный автобус (доставка на работу от ост. "кп"); опыт работы (лет): опыт работы не требуется В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КАМЧАТСКСТРОЙМАТЕРИАЛЫ" на стаж.рф
Средняя зарплата по специальности «Маркшейдер» в Камчатском крае - 113200 руб.
Сегодня вакансия Маркшейдер требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Маркшейдер,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Маркшейдер в Камчатском крае, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Маркшейдер в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Маркшейдер в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Маркшейдер
в Камчатском крае, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
